Изменения по СОУТ с 2026 года: новые правила для экспертов и сертификатов

Что изменилось:

Министерство труда и социальной защиты РФ приказом от 9 декабря 2025 года № 691н утвердило новый порядок формирования и ведения реестра экспертов и обновленную форму сертификата. Документ пришел на смену предыдущему приказу от 22 октября 2021 года № 757н, который признан утратившим силу с 1 февраля 2026.

Ключевые моменты нового порядка:

1. Единая система нумерации: сохранен принцип сквозной нумерации сертификатов. Новые электронные сертификаты будут получать семизначный порядковый номер, продолжающий нумерацию документов, выданных ранее. Это обеспечивает преемственность и уникальность каждого номера, который идентичен номеру записи в реестре.

2. Электронный документооборот: подтверждено, что сертификат эксперта формируется в электронном виде в Федеральной государственной информационной системе учета результатов проведения СОУТ (ФГИС СОУТ) автоматически. Он является выпиской из реестра и удостоверяет право на выполнение работ на дату его формирования.

3. Двухмерный штриховой код (QR-код) для проверки: в форму сертификата теперь явно включено требование о нанесении двухмерного штрихового кода (QR-кода). С его помощью можно проверить актуальность данных эксперта в реестре, перейдя на соответствующую страницу официального сайта Минтруда.

4. Прямая ссылка на правила аттестации: новый порядок ссылается на Постановление Правительства РФ от 16.12.2021 № 2333, регулирующее аттестацию экспертов. В реестр записи вносятся в сроки, строго установленные этим постановлением.

5. Переходный период: все сертификаты экспертов, выданные по старому регламенту (приказ № 757н), действительны до окончания своего срока. Перевыпуск или замена не требуются.

 Обновление регламента направлено на дальнейшую цифровизацию и повышение прозрачности системы СОУТ. Унификация процедур, автоматическое формирование документов и возможность мгновенной проверки сертификата через QR-код снижают административную нагрузку и минимизируют риски использования недостоверных сведений.

Официальные документы:

• Приказ Минтруда России от 09.12.2025 № 691н «Об утверждении Порядка формирования и ведения реестра экспертов организаций, проводящих специальную оценку условий труда, в том числе порядка внесения записи об аттестации или о ее аннулировании, а также формы сертификата эксперта на право выполнения работ по специальной оценке условий труда (выписки из реестра экспертов организаций, проводящих специальную оценку условий труда)» (Зарегистрирован в Минюсте России 20.01.2026 № 84992).
• Признан утратившим силу Приказ Минтруда России от 22.10.2021 № 757н.

Актуальная информация о реестре экспертов и открытые данные будут, как и прежде, доступны на официальном сайте Минтруда России.